Den danske virksomhed Metier oplever stor efterspørgsel på pladser til deres change management kursus, som er et kursus indenfor forandringsledelse, der er med til at give gode og stærke kompetencer indenfor det at lede mennesker i forbindelse med forandringer eksempelvis i virksomheder, hvor væsentlige arbejdsprocesser og lignende ændres.
Dette kursusforløb vælger en lang række danskere at tage, eftersom man hermed har mulighed for at kunne styrke sine kompetencer og samtidig pynte sit CV.
Det får man ud af at komme på kursus
Såfremt man beslutter sig for, at man gerne vil på et change management kursus hos den danske virksomhed, Metier, vil man efter endt kursusforløb få sig en række kompetencer i ryggen, som man kan tage med sig ud i sin videre karriere.
Du vil efter endt kursusforløb få følgende ting med dig:
En god og detaljeret forståelse af begrebet change management samt kendskab til teorierne bag forandringsledelse.
Forståelse og kendskab til en række af de menneskelige aspekter, der er en del af forandringsledelse samt viden om, hvordan mennesker påvirkes til at tage forandringer til sig
Forståelse for hvordan man integrerer forandringer på arbejdspladser samt, hvordan man fastholder forandringerne efter, at disse er implementeret.
Kort og godt vil man som kursist komme bredt rundt om en række forskellige aspekter indenfor forandringsledelse, når man tager et change management kursus.
Godt på CV’et
En af de væsentlige grunde til at rigtig mange beslutter sig for at gøre brug af ledelseskurser er uden tvivl, at de gerne vil have noget godt på deres CV. Når man vælger at tage et kursus i forandringsledelse, vil man kunne komme på et godt og kompetencegivende forløb, der er med til at udvide ens CV frem i ens videre karriere i erhvervslivet.
De kursister, som gerne vil på et kursus hos Metier har mulighed for at booke en plads til et kursus på det tidspunkt, det passer dem ved at gå ind på Metier og finde datoer for, hvornår der afholdes kurser næste gang.